Si eres profesional de recursos humanos, seguramente te ocurra lo mismo que a mi. Escuchas “competencias laborales” como mínimo una vez al día. ¿Estoy en lo cierto? Y es que…

La pandemia nos ha dejado aprendizajes. La importancia del liderazgo es uno de ellos. Analizar el papel que han cumplido y cumplirán los líderes de las organizaciones durante épocas inciertas,…

Según estudios de Deloitte, dos de cada tres directivos consideran que la cultura organizacional es más importante que el modelo de negocio de la compañía. Interesante, ¿Verdad?  Quizá te has…

¿Sabías que el reconocimiento es la variable de mayor impacto en la productividad de los miembros de una organización? Así como lo lees, recompensar correctamente a quienes conforman las empresas…