¿Qué es la gamificación en Recursos Humanos y cómo puede ayudar a desarrollar la cultura organizacional? Esta es la pregunta que vamos a resolver a lo largo de este artículo. …
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El salario emocional: ¿Qué es y por qué es importante?
by Andresby AndresEn el mundo laboral no todo se trata de dinero. Por supuesto que las personas trabajan a cambio de una remuneración económica, pero las generaciones actuales también priorizan otro tipo…
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¿Qué es un líder? ¿Alguien que está en una posición de poder en una empresa? ¿Quién se ocupa de gestionar un equipo de trabajo? ¿La persona que decide qué hace…
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Cultura organizacional en un mundo digital,¿Cómo aplicarla?
by Andresby AndresAntes, cuando el mundo era otra cosa, la innovación era atributo de ciertas organizaciones. Por ejemplo, las empresas tecnológicas tomaban siempre la delantera en la transformación de sus procesos mediante…
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Transformación cultural; El primer paso hacia el progreso
by Andresby AndresSabemos que lleva años modificar la forma en que la gente piensa, siente y se comporta. Por ello, también sabemos que la transformación cultural en una empresa no es algo…
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Evaluación de desempeño: ¿qué es, para qué sirve y qué tipos hay?
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